Mitra, Sulutreview – Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya manusia (BKPSDM) Minahasa Tenggara (Mitra) gelar rapat kerja bersama jajaran, bertempat di ruangan Kantor BKPSDM, Selasa 11 April 2023
Dalam kesempatan tersebut, Kepala BKPSDM Mitra Rine Komansilan mengingatkan kembali berkaitan dengan tugas dan tanggung jawab sebagai Aparatur Sipil Negara (ASN)
Menurutnya, implementasi sistem merit menjadi hal penting sebagai upaya memperberbaiki kinerja ASN. Oleh karenanya, penguatan kebijakan dan kelembagaan manajemen ASN berbasis sistem merit menjadi penting dalam mendorong program instansi pemerintah.
“Berdasarkan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, sistem merit didefinisikan sebagai kebijakan dan manajemen ASN yang berdasarkan pada kualifikasi, kompetensi, dan kinerja, yang diberlakukan secara adil dan wajar dengan tanpa diskriminasi,” jelas Komansilan didampingi Sekretaris BKPSDM Mitra Jeiny Pandelaki.
Ia pun meminta kepada Bidang 1, Bidang 2, Bidang 3 untuk dapat berkolaborasi memenuhi dokumen-dokumen yang diperlukan dalam rangka penilaian sistem merit dan manajemen ASN.
“Ini menjadi penting untuk menghasilkan ASN yang profesional dan berintegritas dengan menempatkan mereka pada jabatan-jabatan birokrasi pemerintah sesuai kompetensinya,” pungkasnya. (***)
